·工作职责描述 ：

　　各省移动运营商合作沟通；大区管理；地方合作伙伴拓展

·任职资格：

　　1、大学本科及以上学历，熟悉增值业务，有SP行业工作经验，了解运营商组织架构及人员组成；
　　2、良好的管理能力，沟通能力，业务拓展能力；
　　3、具备良好的职业素质及团队精神；
　　4、能适应较强的工作压力,并能够接受驻外工作。

·工作职责描述：

　　各省移动运营商合作沟通；地方合作伙伴拓展

·任职资格：

　　1、大学本科以上学历，熟悉增值业务，有SP行业工作经验，了解运营商组织架构及人员组成；
　　2、良好的沟通能力，业务拓展能力；
　　3、具备良好的职业素质及团队精神；
　　4、能适应较强的工作压力,并能够接受驻外工作。

·工作职责描述：

　　负责公司渠道的建设，管理，维护；渠道提供支持

·任职资格：

　　1、本科以上学历；
　　2、IT、互联网行业，渠道、销售相关工作岗位经验3－5年；
　　3、有渠道销售行业相关工作经验优先；
　　4、要求思维敏捷，反应灵活，表达能力强；
　　5、工作积极主动，责任心强，有敬业精神，能承担较大的工作压力。

·工作职责描述：

　　负责合同制定及管理等工作；工作相关系统的操作及维护工作；负责相关报表的制作、分析；负责部门内部与各接口部门的沟通协调；按规定完成上级布置的工作任务。

·任职资格：

　　1、本科以上学历，有2年以上商务工作相关经验；
　　2、对IT、电信行业有一定的认识，熟悉行业情况；
　　3、较好的英语口语水平，较好的商务公文写作能力；
　　4、有较强的责任心和沟通能力，工作认真负责，有团队合作和吃苦耐劳的精神；
　　5、熟练的商务操作技能，熟练的数据报表制作、分析技能。

注：市场经营部所需招聘的人才均需为本科以上学历，有至少两年及以上相关工作经验者。